Szare eminencje Microsoftu. Kto naprawdę rządzi firmą z Redmond?

Kevin Turner (Fot. Microsoft.com)

Piastujący stanowisko dyrektora ds. operacyjnych – COO – Kevin Turner to były pracownik firmy Wal-Mart, który zasilił szeregi Microsoftu w 2005 roku.

Kevinowi podlegają działy odpowiedzialne za sprzedaż i marketing, czyli niemal połowa firmy oraz system ocen, wyznaczający przyszłość każdej z grup produktów i pracowników. Choć jego publiczne wystąpienia są mało efektowne, w Redmond uważany jest za wymagającego szefa, bardzo restrykcyjnie kontrolującego działania podległego mu zespołu.

Choć pracownicy raczej nie darzą Kevina ciepłymi uczuciami, akcjonariusze Microsoftu mogą mu być wdzięczni. To właśnie dzięki ścisłej kontroli rentowności różnych projektów, Microsoft po okresie stagnacji ponownie zaczyna być dochodową firmą.